Agente de Campo Integral, PRM  
Manaus-AM 
  
Descrição do Trabalho  
  
  
Sobre a PADF   
A Fundação Pan-Americana para o Desenvolvimento (PADF) acredita na criação de um hemisfério de oportunidades para todos. Trabalhamos em toda a América Latina e no Caribe para tornar nossa região mais forte: mais saudável, mais pacífica, justa, inclusiva, resiliente e sustentável para as gerações atuais e futuras. Há 60 anos atendemos as comunidades mais vulneráveis, investindo recursos em todo o hemisfério. Somos parceiros e capacitamos a sociedade civil, os governos e o setor privado para o bem da região.  
  
Visão geral da Posição   
A posição de Agente de Campo Integral, PRM, Brasil está localizada em Manaus-AM e se reporta diretamente à coordenação do território. A sua responsabilidade é articular com as comunidades e com atores sociais; desenvolver atendimento, orientação, formação e ações relacionadas à proteção, integração social, econômica e de assistência aos migrantes e refugiados em contextos humanitários. As atividades serão feitas no âmbito do Programa Integrando Horizontes, financiado pelo Escritório de Populações, Refugiados e Migrantes (PRM) do Departamento de Estado dos Estados Unidos (EUA), implementado pela PADF.  
  
Resumo das principais funções      📚 𝗗𝗶𝘀𝗰𝗼𝘃𝗲𝗿 𝗛𝗼𝘄 𝘁𝗼 𝗚𝗲𝘁 𝗮 𝗝𝗼𝗯 𝗶𝗻 𝘁𝗵𝗲 𝗨𝗡 𝗶𝗻 𝟮𝟬𝟮𝟯! 🌍🤝 𝗥𝗲𝗮𝗱 𝗼𝘂𝗿 𝗡𝗘𝗪 𝗥𝗲𝗰𝗿𝘂𝗶𝘁𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗚𝘂𝗶𝗱𝗲 𝘁𝗼 𝘁𝗵𝗲 𝗨𝗡 𝟮𝟬𝟮𝟯 𝘄𝗶𝘁𝗵 𝘁𝗲𝘀𝘁 𝘀𝗮𝗺𝗽𝗹𝗲𝘀 𝗳𝗼𝗿 𝗨𝗡𝗛𝗖𝗥, 𝗪𝗙𝗣, 𝗨𝗡𝗜𝗖𝗘𝗙, 𝗨𝗡𝗗𝗦𝗦, 𝗨𝗡𝗙𝗣𝗔, 𝗜𝗢𝗠 𝗮𝗻𝗱 𝗼𝘁𝗵𝗲𝗿𝘀! 🌐  
  ⚠️ 𝐂𝐡𝐚𝐧𝐠𝐞 𝐘𝐨𝐮𝐫 𝐋𝐢𝐟𝐞 𝐍𝐨𝐰: 𝐏𝐨𝐰𝐞𝐫𝐟𝐮𝐥 𝐓𝐞𝐜𝐡𝐧𝐢𝐪𝐮𝐞𝐬 𝐡𝐨𝐰 𝐭𝐨 𝐠𝐞𝐭 𝐚 𝐣𝐨𝐛 𝐢𝐧 𝐭𝐡𝐞 𝐔𝐧𝐢𝐭𝐞𝐝 𝐍𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐍𝐎𝐖! 

As principais funções e responsabilidades do/a Agente de Campo, PRM, Brasil são as seguintes:  
 Garantir o cumprimento dos princípios humanitários em toda a sua atuação. Realizar visitas regulares às comunidades de migrantes e refugiados venezuelanos, com foco em avaliar suas necessidades e garantir que recebam assistência adequada. Promover a sensibilização sobre os direitos dos migrantes, refugiados, apátridas e temas correlatos de proteção e promoção de direitos levando em conta as especificidades do público atendido nos territórios. Estabelecer relações de confiança e parceria com a comunidade de migrantes e refugiados, facilitando a comunicação e o entendimento de suas preocupações. Apoiar a comunicação e a coordenação entre as comunidades e a equipe da organização. Coletar informações e dados relevantes das comunidades e atores sociais para identificação de demandas, análises e elaboração relatórios. Identificar casos de vulnerabilidade prestar assistência, conforme necessário, realizar orientação e encaminhamento para serviços da rede local. Facilitar sessões de informação e capacitação sobre direitos humanos, integração local, políticas públicas (saúde, educação assistência social, empregabilidade) e serviços ofertados pela rede local. Colaborar com outras organizações e autoridades locais envolvidas no projeto. Manter registros detalhados das atividades realizadas e dos participantes atendidos em tempo hábil para validação das atividades. Gestar uma boa relação com os sócios implementadores para eficiência da implementação das atividades do Programa. Articular, organizar e mobilizar os participantes implementação das atividades do Programa.  
Conjunto de habilidades funcionais 
 Gerenciamento de dados e informações técnicas do programa. Comunicação / escuta empática e não violenta.  Sensibilidade social e cultural.  Foco, adaptabilidade e ética de trabalho.  Adaptabilidade e flexibilidade para operar eficazmente em contextos humanitários complexos e em rápida mudança.  Habilidades para comunicar conceitos e procedimentos complexos em linguagem e mensagens simples.   
Habilidades e experiências 
Requisitos 
 Formação em Relações Internacionais, Serviço Social, Psicologia e/ou áreas afins de Ciências Humanas e Sociais e áreas afins. No mínimo um (1) ano de atuação em projetos de âmbito social em áreas de grande vulnerabilidade e/ou deslocamento forçado. Experiencia em atendimento no contexto de fronteira e dos processos e fluxos atendimento abrigamento, documentação de refugiados, migrantes e apátrida em território brasileiro. Conhecimento de software, relatórios e planejamento de gestão de informações. Boa escrita, comunicação e habilidades interpessoais. Capacidade de organizar e cumprir prazos. Capacidade de trabalhar em equipe e abertura para responder positivamente a diferentes pontos de vista e críticas sobre seu desempenho individual, bem como fazer os ajustes necessários. Fluência (oral e escrita) em português e espanhol avançado (domínio comprovado).   
Qualificações desejáveis  
 Nível superior avançado (preferencialmente) em Relações Internacionais, Serviço Social, Psicologia e/ou áreas afins de Ciências Humanas e Sociais e áreas afins. A experiência prévia na área de Cooperação Internacional é uma vantagem Conhecimento prévio sobre contextos de deslocamento forçado e proteção a pessoas refugiadas, migrantes e apátrida. Inglês intermédio ou avançado é um diferencial.    
  
Mais Sobre a PADF    
A PADF é uma organização independente sem fins lucrativos 501(c)(3) estabelecida pela Organização dos Estados Americanos (OEA) em 1962. www.padf.org  
Os valores centrais da PADF são \"H-E-A-R-T\" = Honestidade, Excelência, Responsabilidade, Respeito e Trabalho em Equipe.    
Diversidade. A PADF é forte porque somos diversos. Buscamos ativamente um grupo diversificado de candidatos e incentivamos candidatos de todas as origens a se candidatarem. A PADF não discrimina com base na capacidade, idade, identidade e expressão de gênero, origem, raça e etnia, crenças religiosas, orientação sexual ou antecedente criminal. Aplaudimos todos os tipos de diversidade. Nossos funcionários incluem pessoas que são pais, mães e sem filhos, autodidatas e com formação universitária, de uma ampla gama de culturas, idiomas, origens socioeconômicas e perspectivas sobre o mundo.   
  
PADF é um empregador de oportunidades iguais.    






    📚 𝗗𝗶𝘀𝗰𝗼𝘃𝗲𝗿 𝗛𝗼𝘄 𝘁𝗼 𝗚𝗲𝘁 𝗮 𝗝𝗼𝗯 𝗶𝗻 𝘁𝗵𝗲 𝗨𝗡 𝗶𝗻 𝟮𝟬𝟮𝟰! 🌍🤝 𝗥𝗲𝗮𝗱 𝗼𝘂𝗿 𝗡𝗘𝗪 𝗥𝗲𝗰𝗿𝘂𝗶𝘁𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗚𝘂𝗶𝗱𝗲 𝘁𝗼 𝘁𝗵𝗲 𝗨𝗡 𝟮𝟬𝟮𝟰 𝘄𝗶𝘁𝗵 𝘁𝗲𝘀𝘁 𝘀𝗮𝗺𝗽𝗹𝗲𝘀 𝗳𝗼𝗿 𝗨𝗡𝗛𝗖𝗥, 𝗪𝗙𝗣, 𝗜𝗢𝗠, 𝗨𝗡𝗜𝗖𝗘𝗙, 𝗨𝗡𝗗𝗦𝗦, 𝗨𝗡𝗙𝗣𝗔 𝗮𝗻𝗱 𝗼𝘁𝗵𝗲𝗿𝘀!  🌐   





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